地域医療変革への先駆的な取り組み
テルコ訪問看護ステーションは、福岡市南区を起点として周辺地域全体の在宅医療体制の向上を牽引する革新的な医療機関として、利用者様の生活に深く寄り添う高品質な訪問看護サービスを提供しています。2023年9月の設立以来、従来の医療提供体制の枠を超えた新しいアプローチにより、利用者様のQOL（人生の質）向上を最優先とした包括的なケアの実現に挑戦し続けています。看護師が持つ専門的な知識と技術を最大限に発揮できる環境を整備し、地域医療における価値創造の担い手として活躍できるポジションを地域の看護師に向けて積極的に提案しています。
利用者様との密接な関係性を築くことで、表面的な医療処置にとどまらない心に響く深いケアを実践し、看護師としてのやりがいと成長を同時に実現できる職場文化を確立しています。多様な生活環境での豊富な経験を通じて、看護師としての総合的な能力向上と人間的な成長を促進し、地域社会への貢献を通じて個人の充実感も高められる理想的な働き方を提供しています。
実力重視の人材育成と評価システム
看護師としての基本的な経験を持つ方であれば、訪問看護の経験有無や経験年数に関係なく、新たな分野への挑戦を全面的にバックアップする充実した支援体制を構築しています。独自開発の研修制度では、訪問看護に必要な専門知識から実践的な技術まで段階的に習得でき、先輩スタッフとの同行訪問により現場での実際の対応方法を詳細に学べる実践的な教育環境を整備しています。人との関わり方や状況に応じた柔軟な対応力の向上にも重点を置き、医療技術だけでなく人間力の向上も含めた総合的な成長支援を実践しています。
経験年数ではなく実際の能力と意欲を重視した公正な評価制度により、管理職や経営層への昇進も視野に入れたキャリア形成が可能で、やる気のある看護師の成長意欲に応える明確な道筋を提示しています。個人の提案や意見を積極的に業務改善に反映させる開放的な組織風土により、スタッフ一人ひとりが組織運営に参画できる環境を構築し、仕事を通じて得られる経験と知識が将来的に大きな財産となるよう長期的な人材育成に取り組んでいます。
革新的な健康・美容サポート体制
スタッフの美容意識と健康意識がパフォーマンス向上に直結するという先進的な考えに基づき、事務所にヨガマット、ダンベル、美容グッズなどを設置した他に類を見ない職場環境を実現しています。自己管理できている人や美容意識が高いことが仕事のやる気と仕事力の向上につながるという独自の価値観を共有し、ネイルや髪型などの個性表現に制限を設けない自由度の高い職場文化を育成しています。一人ひとりが心身ともに健康で自分らしくいられることを最重視し、自分自身を整えることが他者への気遣いにもつながるという理念を実践する革新的な職場づくりに取り組んでいます。
このような包括的なサポート体制により、スタッフの職業満足度向上がサービス品質の向上に直結する好循環を生み出し、利用者様により良いケアを継続的に提供できる組織基盤を確立しています。美容と健康への積極的な投資を通じて、看護師としてのプロフェッショナル意識を高め、自信を持って業務に取り組める環境を提供し、個人の輝きが組織全体の価値向上につながる仕組みを構築しています。
最適化された業務環境と柔軟な勤務制度
訪問業務における移動の快適性を徹底的に追求し、社用車の約半分に高機能な外車を配備することで、長時間の移動による身体的・精神的負担を大幅に軽減する業界屈指の取り組みを実施しています。安全性と快適性を高次元で両立した車両により、スタッフが最良のコンディションで利用者様のもとを訪問でき、質の高いケア提供に集中できる理想的な業務環境を実現しています。月ごとの希望シフト制により、正社員・パートそれぞれの多様なライフスタイルに完全対応した働き方が可能で、個人の価値観と職業生活の完璧な調和を支援しています。
休日希望にも最大限配慮する柔軟な体制により、長期的に持続可能で充実した職業生活を送れる職場環境を構築し、ワークライフバランスを重視する現代の看護師のニーズに完全に対応しています。テルコ訪問看護ステーションでは、看護師としての専門性発揮と個人生活の充実を高次元で両立させ、福岡市から全国に向けて訪問看護の新しいスタンダードを発信し続ける革新的な職場づくりに全力で取り組んでいます。
